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    呼叫中心數據分析與報表設計公開(kāi)課 [2013年1月17-18日]

    2012-12-18 13:53:50   作者:   來(lái)源:CTI論壇   評論:0  點(diǎn)擊:


    時(shí)間:2013年1月17-18日 地點(diǎn):遠洋酒店
     
    培訓背景:


           呼叫中心運營(yíng)管理者自身就是對數字管理的過(guò)程,各項運營(yíng)報表、整體運營(yíng)成果、CSR行為舉動(dòng)都蘊藏在數字中,一位真正懂得數字化管理的優(yōu)秀呼叫中心管理者或者決策者必須清楚如何從數據中趙規律、找問(wèn)題、找答案、找方法,并通過(guò)數據分析來(lái)減少成本,增加收益,提高效率,而達到此目標就需要賬務(wù)數據分析與報表設計的知識,數據分析在于發(fā)現問(wèn)題,解釋原因和關(guān)以及尋求解決的方法,而報表是呼叫中心數字化管理的核心模塊,合理的報表設計則是績(jì)效改善的重要環(huán)節。

    課程收益:

    1、正確掌握數據分析的方法與技巧,實(shí)現呼叫中心的高效運營(yíng)。
    2、讓管理者清晰地了解運營(yíng)體系的設計方法
    3、通過(guò)統計學(xué),了解數據統計基礎,什么是均值,什么是標準差,何為正態(tài)分布以及其他分布方式。
    4、通過(guò)一系列的數據分析工具,提高管理策略的制定和執行跟蹤的能力。
    5、了解呼叫中心報表設計的思路和方法

    適合對象:

    ※呼叫中心運營(yíng)經(jīng)理、主管、呼叫中心培訓講師、呼叫中心報表專(zhuān)員、呼叫中心質(zhì)量經(jīng)理及數據分析崗

    日程安排:                                                                                         
    1月17日   培訓
    1月18日   培訓、抽獎活動(dòng)

    課程內容:

    一、數據分析入門(mén)  (1.5課時(shí))

    1破冰  
    2什么是數據分析
    3目的比方法更重要
    目的:
    --認識數據,理解什么是數據分析;
    --如何運用正確的數據分析方法,清楚目的比掌握方法更重要。

    二、呼叫中心的效績(jì)指標(1.5課時(shí))
    1 呼叫中心運營(yíng)全景圖  
    2 呼叫中心績(jì)效指標搭建
    目的:
    --呼叫中心的報表是為運營(yíng)服務(wù)的,所以需要清晰地了解運營(yíng)體系是如何設計的。

    三、基礎統計學(xué)知識(2課時(shí))
    1統計學(xué)的基礎術(shù)語(yǔ)
    2離散數據和連續數據
    3標準差和正態(tài)分布
    4數據的其他分布
    目的:
    --了解數據統計基礎,什么是均值,什么是標準差,何為正態(tài)分布以及其他分布方式。

    四、分析工具(3課時(shí))
    1柱狀圖、運行圖
    2魚(yú)骨圖、佩瑞多圖
    3散點(diǎn)圖
    4 CPK圖
    5 練習
    目的:
    --介紹數據分析工具的運用,在何時(shí)應運用何種分析方法,如何解讀分析出來(lái)的信息。

    五、如何設計呼叫中心報表(3課時(shí)) 
    1 結構設計
    2 數據收集
    3 數據分析
    4 報表呈現
    目的:
    --講解報表設計的四個(gè)步驟,必須先清楚報表要實(shí)現的目的是什么,然后再進(jìn)行數據收集和分析,并用清晰、簡(jiǎn)潔、易讀的方式呈現。

    六、報表的利用和改進(jìn)(1.5課時(shí)) 
    1 如何篩選出報表中的有效信息
    2 利用有效信息進(jìn)行行動(dòng)決斷
    3 報表的改進(jìn)
    目的:
    --作為報表的受眾如何解讀報表中的有用信息,如何利用信息進(jìn)行問(wèn)題的判斷、行動(dòng)的決斷。
    --報表需要不斷改進(jìn),以符合以終為始的目的。

    七、數據分析實(shí)操(1.5課時(shí))
    實(shí)際運營(yíng)數據的運用
    目的:
    --利用現有報表數據進(jìn)行數據加工練習,圖表的呈現和分析結論。


    特邀專(zhuān)家:周逸松  講 師
    資質(zhì):
    1) 2002/5 SPSS高級分析員
    2) 2002/7 國家信息分析師
    3) 2003/2 COPC HPMT培訓并認證通過(guò)
    4) 2003/6 COPC Coordinator注冊協(xié)調員
    5) 2005/1 COPC Lean 6 Sigma HPMT培訓并認證通過(guò)
    6) PMP項目管理
    7) ITIL認證
    8) 聯(lián)想精益六西瑪綠帶

      周老師畢于蘇州大學(xué)電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè),2004年就讀中科院研究生院管理科學(xué)與工程在職研究生,2008年獲同等學(xué)歷碩士學(xué)位。

      1998-2008 聯(lián)想集團客戶(hù)聯(lián)絡(luò )中心 歷任運營(yíng)經(jīng)理,質(zhì)量監控經(jīng)理,質(zhì)量監控高級經(jīng)理,聯(lián)想精益六西格瑪高級項目經(jīng)理

      2008-2010 Teleperformance China(全球最大呼叫中心外包商),DELL日本地區外包技術(shù)支持服務(wù)中心 運營(yíng)總監

      聯(lián)想呼叫中心十年的工作經(jīng)歷令其有豐富的呼叫中心管理經(jīng)驗和項目運作經(jīng)驗,2003年成為聯(lián)想第一批通過(guò)COPC高績(jì)效管理(HPMT)和注冊協(xié)調員(COORDINATOR)認證的人員,同年開(kāi)始參與聯(lián)想COPC認證,并連續五年擔任COPC認證項目經(jīng)理,同COPC專(zhuān)業(yè)人員一道,將聯(lián)想呼叫中心的運營(yíng)水平提高到了國內領(lǐng)先的地位。在組織COPC認證的同時(shí),輸出自己的管理經(jīng)驗給呼叫中心同行,多次參與或組織業(yè)內的管理咨詢(xún)項目,其中比較大的項目包括:重慶電力95599運營(yíng)管理提升項目、上海移動(dòng)10086呼叫中心COPC認證項目(項目經(jīng)理及咨詢(xún)顧問(wèn))、聯(lián)想移動(dòng)呼叫中心新建及運營(yíng)提升項目(項目經(jīng)理及咨詢(xún)顧問(wèn))、當當網(wǎng)呼叫中心客戶(hù)關(guān)系管理咨詢(xún)項目。

    培訓經(jīng)驗及授課風(fēng)格

      曾開(kāi)發(fā)并講授過(guò)的課程包括——《呼叫中心品質(zhì)管理》、《呼叫中心運營(yíng)管理》、《呼叫中心績(jì)效管理》、《主管能力提升》、《呼叫中心的六西格瑪》及《呼叫中心數據分析與數據挖掘》等,授課風(fēng)格專(zhuān)業(yè)而不失生動(dòng),深入淺出,系統性、邏輯性極強,授課中的專(zhuān)業(yè)工具可以馬上運用于工作中。

      服務(wù)客戶(hù)包括:工商銀行95588、中國銀行信用卡中心、重慶電力95599、重慶移動(dòng)、上海移動(dòng)、聯(lián)想移動(dòng)客服熱線(xiàn)、湖北電信、陽(yáng)光財險、蘇寧電器、當當網(wǎng)、河北移動(dòng)、廣東電信、中國人壽、國稅總局、金蝶軟件等。

    參會(huì )安排及費用
      收費標準:培訓費用RMB  3,800 元(含培訓費、午餐費、資料費)
      優(yōu)惠方案:一次性提前繳費全年公開(kāi)課超過(guò)10人次可享受8折優(yōu)惠

      抽獎活動(dòng):
    凡2012年5月15日起參加福祿網(wǎng)公開(kāi)課的機構或個(gè)人
    參會(huì )報到時(shí)憑名片可領(lǐng)取幸運券一張,參加抽獎。同一機構參會(huì )人員越多,中獎機會(huì )越多。
    獎品設置:
    1、 每期學(xué)員都將會(huì )得到一份驚喜小禮品。
    2、 有機會(huì )贏(yíng)取2012年全年福祿網(wǎng)課程一次免費名額1名; 一等獎
    3、 有機會(huì )贏(yíng)取明年一次課程3折優(yōu)惠名額1名。          二等獎
    4、 有機會(huì )贏(yíng)取明年一次課程6折優(yōu)惠名額3名。          三等獎

    報名咨詢(xún)信息:

    張瑜 82079677 
     

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      呼叫中心數據分析與報表設計公開(kāi)課 [2013年1月17-18日] (*為必填項)

     
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