2011年，華為在經(jīng)歷了多年的高速增長(cháng)后，財報顯示，公司凈利首次同比降53%，為116億人民幣，而去年公司銷(xiāo)售總收入也較2010年24.2%的增量放緩，同比增11.7%，達2039億人民幣。
在今天舉行的華為業(yè)績(jì)預期發(fā)布會(huì )上，從華為CFO孟晚舟公布的數據中可以看到，相比2011年，2012年華為營(yíng)收再度放緩，同比僅增8%，約2202億元人民幣，相比之下公司凈利則有較大幅的增加，同比增長(cháng)33%，達154億元，但這也是建立在2011年凈利大跌的基礎之上，公司2010年的凈利可是高達238億元。
值得注意的是這是自2005財年華為正式公布財報以來(lái)，公司營(yíng)收同比增幅首次跌入10%。
此外，孟晚舟還公布了如下數據：
從區域來(lái)看，華為66%來(lái)自海外，其中亞太貢獻了374億人民幣，占17%；中國區占33%，貢獻了736億元收入，美洲區收入318元，占15%，歐洲和非洲地區貢獻了774億元，占35%，
從應收模塊看，在運營(yíng)商業(yè)務(wù)上，華為的管理服務(wù)市場(chǎng)收入增長(cháng)70%，在GSM領(lǐng)域有2%的增長(cháng)，在UMTS有3%的增長(cháng)，她表示，這種增長(cháng)是不容易的，這也將奠定華為在4G市場(chǎng)的基礎。
在研發(fā)方面，華為5年來(lái)研發(fā)投入1200億元，僅2012年研發(fā)投入就299億元人民幣，目前華為有16539個(gè)專(zhuān)利、15個(gè)研發(fā)中心、25個(gè)聯(lián)合創(chuàng )新中心、7萬(wàn)名研發(fā)員工。
按照公司的預計，在2013年，華為銷(xiāo)售收入將實(shí)現10-12%的增長(cháng)。
在公布業(yè)績(jì)前，公司總裁任正非在1月14日董事會(huì )自律宣誓大會(huì )后，把目前公司的管理重點(diǎn)定調為“反腐敗”：
“公司最大的風(fēng)險來(lái)自?xún)炔浚仨毐３指刹筷犖榈牧疂嵶月伞ＲI(yíng)造一種氛圍，有利于大家團結合作。
“高級干部的合法收入只能來(lái)自華為公司的分紅及薪酬，不以濫用職權、收受賄賂等方式獲得其他任何收入。”
“高級干部要有自我約束能力，通過(guò)自查、自糾、自我批判，每日三省吾身，以此建立干部隊伍的自潔機制。高級干部要正直無(wú)私，用人要五湖四海，不拉幫結派。不在自己管轄范圍內形成不良作風(fēng)。”
