構建開(kāi)放、共享、共贏(yíng)的ICT人才生態(tài)體系
華為EBG中國區副總裁、華為生態(tài)大學(xué)校長(cháng)楊文池表示：“一直以來(lái)，華為都非常清楚ICT人才的重要價(jià)值，并長(cháng)期關(guān)注和持續投入ICT人才培養。過(guò)去的三十年，華為努力把人力變成人才，并將多年來(lái)積累的知識體系、技術(shù)能力等分享出來(lái)，以ICT產(chǎn)業(yè)長(cháng)期積累的成功實(shí)踐為基礎，持續投入”。
華為EBG中國區副總裁、
華為生態(tài)大學(xué)校長(cháng)楊文池致辭
產(chǎn)學(xué)研發(fā)展趨勢：“新工科”建設破局ICT人才困境
中國軟件行業(yè)協(xié)會(huì )副理事長(cháng)兼秘書(shū)長(cháng)、信息技術(shù)新工科產(chǎn)學(xué)研聯(lián)盟副理事長(cháng)呂衛鋒表示：“我們深刻地意識到，在新的時(shí)代信息技術(shù)人才的發(fā)展確確實(shí)實(shí)存在著(zhù)生態(tài)如何平衡發(fā)展、充分發(fā)展的問(wèn)題，所以我們在白皮書(shū)里專(zhuān)門(mén)討論了如何保證信息技術(shù)人才的充分供給，如何解決人才的錯位問(wèn)題……新的時(shí)代，整個(gè)ICT人才培養模式、供給模式、發(fā)展模式已經(jīng)跟傳統ICT時(shí)代有了根本性變化，在這個(gè)根本性變化中，高校、企業(yè)、職業(yè)培訓機構和基礎教育如何進(jìn)行互動(dòng)，形成一個(gè)良性的、持續的人才生態(tài)供給，是我們面臨的一個(gè)迫切任務(wù)。”
中國軟件行業(yè)協(xié)會(huì )副理事長(cháng)兼秘書(shū)長(cháng)、
信息技術(shù)新工科產(chǎn)學(xué)研聯(lián)盟副理事長(cháng)呂衛鋒致辭
計世資訊副總經(jīng)理王軍凱在對《白皮書(shū)》的解讀中指出：2017年信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)人才總體需求缺口達765萬(wàn)，并表現出人才需求數量巨大和人才錯位兩個(gè)顯著(zhù)特征。未來(lái)，ICT 人才需求缺口的70% 將集中在云計算、大數據、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新興領(lǐng)域，且呈現出人才需求類(lèi)型多樣化、需求結構多元化的特點(diǎn)。《白皮書(shū)》分析：以能力互補、資源共享的ICT 生態(tài)正在加速形成，ICT 人才內涵進(jìn)一步凸顯“生態(tài)特色”。
計世資訊副總經(jīng)理王軍凱解讀白皮書(shū)
以“ICT人才生態(tài)之我見(jiàn)”為主題的圓桌論壇，在中國軟件行業(yè)協(xié)會(huì )常務(wù)副秘書(shū)長(cháng)、信息技術(shù)新工科產(chǎn)學(xué)研聯(lián)盟副秘書(shū)長(cháng)陳寶國先生主持下，各位嘉賓對ICT行業(yè)人才培養現狀、培養模式、發(fā)展趨勢等問(wèn)題進(jìn)行了深入討論。
楊文池首先談到了華為成立生態(tài)大學(xué)的初衷：“在企業(yè)市場(chǎng)上，華為需要與產(chǎn)業(yè)各方緊密合作，包括合作伙伴解決方案的能力，合作伙伴的不同角色，比如投融資、加工設計、咨詢(xún)等，也包括高校跟我們做的聯(lián)合創(chuàng )新。總結起來(lái)，企業(yè)市場(chǎng)的打法是平臺加生態(tài)。人才生態(tài)助力產(chǎn)業(yè)生態(tài)，今年3月，在原來(lái)的ICT學(xué)院、合作伙伴大學(xué)的基礎上，我們成立了華為生態(tài)大學(xué)，我們希望借助這樣一個(gè)組織全面對接提升人才生態(tài)的各項工作。本次《中國ICT人才生態(tài)白皮書(shū)》的輸出，是我們的工作內容之一，也是階段性的成果之一，我們期待未來(lái)在華為生態(tài)大學(xué)這個(gè)平臺的努力下，能夠跟在座的各位專(zhuān)家、產(chǎn)學(xué)研機構有更多的合作，為中國的ICT人才生態(tài)建設做出更多的貢獻。”
北京理工大學(xué)計算機學(xué)院教授/長(cháng)江學(xué)者王國仁、北方工業(yè)大學(xué)計算機學(xué)院院長(cháng)馬禮教授從高校的角度表明：高校未來(lái)將更多考慮從頂層設計進(jìn)行改革，全面優(yōu)化工科教學(xué)模式。既要注重基礎理論與方法，也應該注重前沿應用與拓展。通過(guò)加強產(chǎn)學(xué)合作，建立更多樣化和個(gè)性化的新工科培養模式，促進(jìn)高校學(xué)生及相關(guān)工程科技人員具備更高的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)能力和跨界整合能力。
從產(chǎn)業(yè)的角度，神州數碼集團副總裁/華為業(yè)務(wù)群總經(jīng)理韓智敏和太極計算機股份有限公司副總裁許詩(shī)軍表示：ICT 企業(yè)的人才培養需充分考慮到行業(yè)實(shí)踐特點(diǎn)和企業(yè)業(yè)務(wù)特色，更加注重個(gè)人的溝通能力、理解能力、團隊能力等，基于企業(yè)文化特色打造長(cháng)效的人才培養機制；同時(shí)通過(guò)校企合作，與高校建立聯(lián)合創(chuàng )新實(shí)驗室、聯(lián)合人才培養，積累核心技術(shù)，培養研發(fā)專(zhuān)才，不斷充實(shí)后備業(yè)務(wù)人員資源池。
在圓桌論壇的最后，主持人總結到：華為是中國ICT產(chǎn)業(yè)的標桿。這類(lèi)標桿在推進(jìn)它的生態(tài)環(huán)境的過(guò)程中，逐步把企業(yè)需求轉向了社會(huì )責任，并通過(guò)產(chǎn)業(yè)鏈、生態(tài)鏈將技術(shù)大量地向社會(huì )溢出。這種生態(tài)的普及有益于提升中國ICT產(chǎn)業(yè)整體競爭能力、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)環(huán)境。這是華為的責任，也是華為的擔當。
ICT人才生態(tài)之我見(jiàn)-圓桌論壇
踐行ICT人才生態(tài)，在本次發(fā)布會(huì )上，華為還舉行了精英遠洋號揚帆起航儀式，邀請了現場(chǎng)嘉賓一起參與，寓意載著(zhù)ICT行業(yè)精英的航船揚帆起航。在接下來(lái)的華為合作伙伴精英賽、華為創(chuàng )新論壇、華為生態(tài)大學(xué)年會(huì )等一系列重要事件的推動(dòng)下，共同駛向卓越未來(lái)。
ICT人才生態(tài)之我行-精英遠洋號揚帆起航儀式
此次，由中國軟件行業(yè)協(xié)會(huì )和信息技術(shù)新工科產(chǎn)學(xué)研聯(lián)盟指導，華為技術(shù)有限公司支持，計世資訊負責調研撰寫(xiě)的《中國ICT人才生態(tài)白皮書(shū)2018》，全面展現了ICT生態(tài)的人才需求變化，是“產(chǎn)-學(xué)-研”合作的重要成果。華為參與其中，既貢獻了華為在ICT生態(tài)建設的最佳實(shí)踐，也進(jìn)一步傳遞了華為對于人才生態(tài)建設的堅定態(tài)度。《白皮書(shū)》的推出是一次關(guān)于產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展研究的一次有益嘗試，更是產(chǎn)業(yè)思維模式的一次進(jìn)步。
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