Gartner研究主管彼得·桑德加特(Peter Sondergaard)最近在奧蘭多舉行的Gartner專(zhuān)題研討會(huì )/IT博覽會(huì )上描繪的經(jīng)濟狀況出人意料地非常樂(lè )觀(guān)。
Gartner今年年初曾修改了IT行業(yè)下降的預期。雖然Gartner現在沒(méi)有顯著(zhù)提高全球IT增長(cháng)預期，但是，它提出的相對持平的預期至少不適用于IT的一個(gè)細分市場(chǎng)：大數據勞動(dòng)市場(chǎng)。
據Gartner稱(chēng)，隨著(zhù)企業(yè)努力治理和分析大數據以便從中獲取產(chǎn)生收入的信息，大數據將成為一個(gè)創(chuàng )造工作崗位的引擎。
Gartner預測，從現在至2015年，大數據將在全球創(chuàng )建440萬(wàn)個(gè)工作崗位。其中有190萬(wàn)個(gè)工作崗位將在美國。在這個(gè)預測中增加經(jīng)濟增倍效應，Gartner預計每一個(gè)與大數據有關(guān)的IT工作都將在技術(shù)行業(yè)外部再創(chuàng )建三個(gè)工作崗位。這將在美國再創(chuàng )建將近600萬(wàn)個(gè)工作崗位。
但是，桑德加特的預測也包含了如下的警告：擁有大數據技能的IT專(zhuān)業(yè)人員嚴重短缺。只有三分之一的新的工作崗位將雇用到人員。
桑德加特稱(chēng)，這個(gè)行業(yè)沒(méi)有足夠的人才。我們的教育是失敗的。
喬治亞州東北部衛生系統(Northeast Georgia Health System)首席技術(shù)官Griff Law也贊同這個(gè)觀(guān)點(diǎn)。他說(shuō)，很難找到適合數據分析崗位的人才。他的公司有15個(gè)IT工作崗位已經(jīng)空缺了6個(gè)月。
其中空缺的6個(gè)工作崗位是擁有商務(wù)智能和分析技能的商務(wù)分析師或者具有IT和數據技能的臨床分析師。該公司空缺的其它IT工作崗位包括網(wǎng)絡(luò )工程師等職位。
總之，Gartner預計明年全球IT開(kāi)支將達到3.7萬(wàn)億美元，比今年增長(cháng)3.8%。
