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    江西移動(dòng)客戶(hù)服務(wù)呼叫中心客服代表24小時(shí)全記錄

    2015-10-20 16:18:48   作者:   來(lái)源:人民郵電報   評論:0  點(diǎn)擊:


      他們沒(méi)有光鮮的職業(yè)生涯,每天服務(wù)幾百個(gè)客戶(hù)卻沒(méi)有誰(shuí)能記住他們。他們有的只是不斷接聽(tīng)電話(huà),聆聽(tīng)客戶(hù)層出不窮的需要,在最短的時(shí)間里便捷地為客戶(hù)解決問(wèn)題。江西移動(dòng)客戶(hù)呼叫中心客服人員,默默無(wú)聞地工作在客戶(hù)服務(wù)的最前沿,因為他們對江西移動(dòng)每一位客戶(hù)有個(gè)承諾——

      沒(méi)時(shí)間續費怎么辦?流量突然不夠用了怎么辦?套餐不劃算怎么辦……所有這些“怎么辦”對江西移動(dòng)用戶(hù)來(lái)說(shuō),都是小菜一碟,打個(gè)免費的 10086都能輕松解決。

      聆聽(tīng)你的每一次需求

      10月12日上午,記者走進(jìn)江西移動(dòng)客戶(hù)服務(wù)呼叫中心,“您好!很高興為您服務(wù)!”應答者此起彼伏,排解客戶(hù)各類(lèi)問(wèn)題。大廳里有400多個(gè)席位,每個(gè)人的桌上配有一臺電腦和一副耳麥,還有一本記錄客戶(hù)反映問(wèn)題的筆記本。

      據悉,每逢月初、月末、節假日,都是移動(dòng)客服人員最忙碌的時(shí)候,平均每人每天要接聽(tīng)300多個(gè)電話(huà)。他們始終保持著(zhù)忘我的工作狀態(tài),精神飽滿(mǎn)地堅守在話(huà)務(wù)一線(xiàn),聆聽(tīng)客戶(hù)的每一次需求。

      平凡崗位不平凡。7月20日15:00,江西移動(dòng)微信營(yíng)業(yè)廳給全省的移動(dòng)微信客戶(hù)推送了一條消息:微信營(yíng)業(yè)廳“小移”語(yǔ)音播報江西移動(dòng)“4G用戶(hù)數突破500萬(wàn)”,客戶(hù)可免費領(lǐng)取手機流量使用。

      這一消息引起大量客戶(hù)撥打10086咨詢(xún)。當時(shí),懷有7個(gè)月身孕的客服代表鄭妙辰正要下班去做檢查,當她發(fā)現話(huà)務(wù)突然繁忙起來(lái)時(shí),立即主動(dòng)向值班經(jīng)理申請加班。

      值班經(jīng)理得知鄭妙辰已經(jīng)約好了檢查馬上拒絕了她的加班要求,表示孕婦的身體是最重要的,可鄭妙辰卻搖搖頭說(shuō):“沒(méi)事兒,我自己的身體我自己非常清楚,我的寶寶非常好,我的身體也很好。現在突然這么多客戶(hù)撥打10086咨詢(xún)微信營(yíng)業(yè)廳送流量的問(wèn)題,肯定對我們的接通率有影響,我剛剛已經(jīng)使用了這個(gè)業(yè)務(wù),對這個(gè)非常熟悉,接起電話(huà)來(lái)也會(huì )很快的,相信我沒(méi)問(wèn)題的。”值班經(jīng)理見(jiàn)她這么堅持,只好答應了她的加班要求,同時(shí)囑咐她只要感覺(jué)到身體稍有不適一定要第一時(shí)間休息。

      現在,鄭妙辰已經(jīng)成為一位幸福的媽媽。就在寶寶出生的前一天,鄭妙辰仍然堅守在工作崗位上,第二天因為有生產(chǎn)前兆才開(kāi)始申請產(chǎn)假,整個(gè)懷孕期間沒(méi)有請過(guò)一天病假,一直保持著(zhù)積極的工作態(tài)度。

      面對怨氣真誠傾聽(tīng)。想成為一名話(huà)務(wù)員,并不像想象中的那么簡(jiǎn)單。首先普通話(huà)要標準,說(shuō)話(huà)要流利,每分鐘打字不低于60個(gè),最重要的是要保持親切的微笑。呼叫中心客服人員平均年齡25歲左右,但他們能在工作中克服80后、90后的嬌氣。每天面對那些發(fā)泄、投訴和憤怒等形形色色的來(lái)電,“不能先掛電話(huà)”是工作底線(xiàn),“真誠地傾聽(tīng)”、“盡力幫助”是他們始終保持的狀態(tài)。

      為了你的每一次滿(mǎn)意

      “您好!很高興為您服務(wù)!”

      “我這個(gè)月流量好像用超了,幫我查一下吧。”

      “好的,先生。我先幫您看一下,您本機本身資費套餐內有贈送300M流量已經(jīng)使用完,現在在用10元70M的升檔包……”

      這是江西移動(dòng)客戶(hù)服務(wù)呼叫中心客服代表再普通不過(guò)的一次接聽(tīng)錄音,在話(huà)務(wù)繁忙的時(shí)候,類(lèi)似的對話(huà)每天要發(fā)生近300次。

      在工作面前,他們放棄了太多陪家人的時(shí)間,放棄了太多休息的時(shí)間,別人周末可以陪家人和孩子一起玩耍聚會(huì ),而他們卻只能一次次讓孩子帶著(zhù)失望的眼神松開(kāi)緊抓的小手。

      家人理解是堅持的動(dòng)力。六年來(lái),呼叫中心客服代表占珊珊始終堅守在自己的崗位上。至今,她已記不清送走多少個(gè)黑夜,迎來(lái)了多少個(gè)黎明,度過(guò)多少個(gè)通宵達旦。每當逢年過(guò)節,當別人在享受天倫之樂(lè )的時(shí)候,占珊珊卻始終忙碌在10086話(huà)務(wù)現場(chǎng)。一個(gè)除夕夜,已經(jīng)忙碌一天的她拖著(zhù)疲倦的身體回家。這時(shí)已是午夜時(shí)分,大街上燈火輝煌,鞭炮聲聲。可占珊珊回到家卻發(fā)現門(mén)口掛的長(cháng)長(cháng)的鞭炮沒(méi)有點(diǎn)燃,一家老小正圍著(zhù)桌子靜靜地等她回來(lái)吃團圓飯。“家人的理解讓我心里充滿(mǎn)溫暖,也是我堅持在客服崗位上的動(dòng)力。”回想起當時(shí)的一幕,占珊珊忍不住眼角濕潤。

      “我們不怕苦,不怕累,就怕您不理解。但是我們知道,溝通永遠是最好最直接的方式,您的來(lái)電帶給我們的是機會(huì ),是服務(wù)的開(kāi)始,我們會(huì )倍加珍惜。所以,我們會(huì )用不懈不倦的溫暖服務(wù)讓您給出十分滿(mǎn)意的評定!”占珊珊表示。

      在江西移動(dòng)客戶(hù)服務(wù)呼叫中心,像占珊珊這樣的優(yōu)秀員工還有很多很多。徐吉恩,作為呼叫中心的一名普通客服人員,以專(zhuān)業(yè)的客服標準嚴格要求自己,服務(wù)好每一位用戶(hù)。

      在日常的班組生產(chǎn)中,徐吉恩積極主動(dòng)地學(xué)習各崗位的專(zhuān)業(yè)技能,學(xué)習操作規程,在工作中能夠建言獻策,協(xié)助領(lǐng)導和組長(cháng)做好一些班組管理工作。在認真完成好本職工作之余,徐吉恩積極參加公司組織的勞動(dòng)競賽,提出合理化建議。

      徐吉恩任勞任怨,加班加點(diǎn),完善自己的不足,獲得的成果也是大家有目共睹的。2011年,她被評為先進(jìn)個(gè)人,2012年榮獲標兵稱(chēng)號,2012年3、4、6、7、8月份榮獲話(huà)務(wù)能手稱(chēng)號以及金牌能手稱(chēng)號。

      “耳麥天使”的精彩世界

      都說(shuō)和人打交道的崗位是最難的,對于江西移動(dòng)客戶(hù)服務(wù)呼叫中心的客服代表而言,他們的工作就是為每個(gè)客戶(hù)提供服務(wù),這不僅要滿(mǎn)足客戶(hù)的要求,更要做到貼心、周到、熱情。

      一天晚上10點(diǎn)多,萬(wàn)瑋班組成員魏維霞接到一個(gè)特別的電話(huà),通話(huà)中客戶(hù)非常著(zhù)急。“在外地出差,剛接到家人電話(huà),說(shuō)我家人出了車(chē)禍,可由于手機沒(méi)電突然中斷了通話(huà),重新開(kāi)機后發(fā)現手機已經(jīng)欠費被停機了。”聽(tīng)完用戶(hù)訴說(shuō)后,魏維霞查詢(xún)發(fā)現客戶(hù)的情況并不屬于開(kāi)機范圍。

      在穩定了客戶(hù)的情緒后,魏維霞利用等候時(shí)間跟客戶(hù)家人聯(lián)系上了,確定了事件的真實(shí)性,經(jīng)過(guò)上級的協(xié)調并考慮到用戶(hù)的特殊情況,班組長(cháng)萬(wàn)瑋幫客戶(hù)破例開(kāi)通了手機。第二天,客戶(hù)特意撥通了10086,對客服代表的耐心服務(wù)表示由衷的感謝。

      在采訪(fǎng)中,記者搜集到許多生動(dòng)的案例,但在呼叫中心客服代表看來(lái)都是些再平常不過(guò)的小事。“踏踏實(shí)實(shí),把每一件基礎的小事做好,令客戶(hù)百分百滿(mǎn)意。”這是他們共同的心愿,認真對待每一個(gè)接入的電話(huà)需求,為客戶(hù)提供便捷、溫馨的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

      激勵是最好的回報。為了提升員工的歸屬感和凝聚力,江西移動(dòng)客戶(hù)服務(wù)呼叫中心打造出一種獨特的“家文化”,以形式多樣的主題活動(dòng)為載體,營(yíng)造出良好的學(xué)習、工作和生活氛圍。

      “在這里,建立了由員工基本信息、員工工作業(yè)績(jì)、員工榮譽(yù)、員工職位晉升等信息組成的員工成長(cháng)檔案,全面記錄著(zhù)員工的奮斗歷程,推動(dòng)員工成長(cháng)。”呼叫中心班組長(cháng)萬(wàn)瑋介紹說(shuō)。

      據了解,每天下班后萬(wàn)瑋會(huì )組織大家學(xué)習滿(mǎn)意度案例、投訴處理技巧等,大家相互鼓勵、批評,說(shuō)出真誠,說(shuō)出技巧,說(shuō)出感動(dòng)。“這里就像一個(gè)溫暖的大家庭。”萬(wàn)瑋班組的員工表示,被別人感動(dòng),也感動(dòng)著(zhù)別人,這就是呼叫中心“大家庭”的花樣生活。

      經(jīng)過(guò)團隊的共同努力,萬(wàn)瑋班組在成立的四年時(shí)間里,先后獲得2013年“年度最有價(jià)值團隊”、2013年“高質(zhì)量、高貢獻”效能提升一等獎、2014年全省用戶(hù)滿(mǎn)意服務(wù)明星班組、2014年“年度最有價(jià)值團隊”等榮譽(yù)稱(chēng)號。此外還獲得10次“話(huà)務(wù)能手”稱(chēng)號、兩次“進(jìn)步能手”稱(chēng)號、11次“年度服務(wù)明星”稱(chēng)號、12次“先進(jìn)個(gè)人”稱(chēng)號以及56條經(jīng)典錄音等榮譽(yù)。

      看不見(jiàn)的微笑,感受得到的真誠

      “這里信號不好,麻煩派人處理一下”、“我著(zhù)急的哇,怎么還不能上網(wǎng)”、“請問(wèn)一下,附近哪有營(yíng)業(yè)廳”……大家一個(gè)電話(huà)撥過(guò)去很簡(jiǎn)單,但電話(huà)另一頭為此付出的工作量可不少。

      據了解,江西移動(dòng)客戶(hù)服務(wù)呼叫中心的客服代表要熟悉2000多種移動(dòng)業(yè)務(wù)。盡管辛苦繁忙、平淡枯燥,但他們依然保持著(zhù)飽滿(mǎn)的工作熱情,真誠地接待每位來(lái)電客戶(hù)。

      他們每天上班的第一件事就是對著(zhù)鏡子微笑,雖然我們看不見(jiàn)他們的微笑,但是可以感受到他們的真誠。

      極致提升客戶(hù)感知。你覺(jué)得怎樣才算合格的客服人員?面對記者的提問(wèn),呼叫中心客服代表小李回答說(shuō):“關(guān)鍵在細節。當客戶(hù)來(lái)電不經(jīng)意打個(gè)噴嚏時(shí),我會(huì )善意地提醒客戶(hù)天氣變涼、使用‘注意、別感冒’等話(huà)語(yǔ);客戶(hù)咨詢(xún)去辦業(yè)務(wù)時(shí),我會(huì )主動(dòng)告知最快捷的乘車(chē)路線(xiàn);客戶(hù)得到滿(mǎn)意答復后,再送上一句‘請問(wèn)還有什么可以幫您’。”

      據了解,為不斷提升客戶(hù)感知,今年以來(lái)江西移動(dòng)客服部推行投訴集中化管理,取消市級公司環(huán)節,把工單處理時(shí)長(cháng)縮短至12.4小時(shí),較集中管理前縮短4.3小時(shí);工單平均流轉次數下降至1.8次,集中后減少11萬(wàn)次流轉環(huán)節。

      “截至9月24日,投訴一次解決率達86.5%,較集中前提升21PP;投訴處理時(shí)長(cháng)由16.7小時(shí)縮短至12.4小時(shí),縮短4.3小時(shí);客戶(hù)滿(mǎn)意度由87.2%提升至90.1%,提升2.9個(gè)百分點(diǎn)。”江西移動(dòng)客服部總經(jīng)理汪平介紹說(shuō)。投訴集中管理后投訴處理時(shí)長(cháng)大幅縮減,客戶(hù)滿(mǎn)意度大幅提升。

      設身處地為客戶(hù)著(zhù)想。今年來(lái),江西移動(dòng)4G客戶(hù)數猛增,截至8月初就已達到500萬(wàn)。為適應客戶(hù)流量日益增長(cháng)的需求以及4G客戶(hù)的日益普及,江西移動(dòng)不斷加強4G網(wǎng)絡(luò )建設,加強網(wǎng)絡(luò )的測試和優(yōu)化,站在客戶(hù)的角度,每月開(kāi)展常態(tài)化網(wǎng)絡(luò )感知測試、分析、優(yōu)化。同時(shí),持續優(yōu)化資費適配模型,提升套餐適配率,對超套餐客戶(hù)常態(tài)化開(kāi)展資費提醒、資費推薦。

      據了解,江西移動(dòng)客服部今年建立了4G客戶(hù)感知實(shí)時(shí)監測系統(NPS監測),對4G客戶(hù)的使用感知進(jìn)行實(shí)時(shí)監測。上半年在集團的監測結果中,江西移動(dòng)4G客戶(hù)的NPS(凈推薦值)居全國第一。

      記者手記:
      “快樂(lè )工作,幸福生活!”

      在采訪(fǎng)過(guò)程中,江西移動(dòng)客服一線(xiàn)員工一直給記者傳達著(zhù)這樣的團隊能量。作為服務(wù)第一窗口、客戶(hù)接觸第一點(diǎn),他們的忙,他們的累,他們的辛勞付出,全都化解在對江西移動(dòng)的歸屬感和榮譽(yù)感中。

      “和公司一起成長(cháng),讓用戶(hù)更加滿(mǎn)意,這里不僅僅是工作的地方,更是我們的另一個(gè)家,這是同事共同享受時(shí)間最多的地方,愛(ài)客戶(hù),愛(ài)客服,愛(ài)移動(dòng)……”這些都是客服員工的心里話(huà)。

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